Заявление на учителя за предвзятое отношение, грубость или по иным причинам — это документ, в котором родители подают жалобу на педагога своего ребенка. Обращаются на имя директора школы, в департамент образования или в министерство просвещения.
Возможные причины
Письменная жалоба на учителя — тот случай, когда «написанное пером не вырубишь топором». Прежде чем обращаться с официальным заявлением, постарайтесь разобраться в ситуации: не основывайтесь только на словах детей, выслушайте и другую сторону.
Если объяснение вас не удовлетворило, и вы уверены, что с вашим ребенком поступили несправедливо, действуйте — кто еще защитит ваше чадо, если не вы.
Основания для жалобы:
- Невыполнение педагогом прямых обязанностей. Это касается как учебного процесса, так и воспитательного: например, вы уверены, что преподаватель не обладает нужными знаниями по предмету или слишком часто дает задания для самостоятельного изучения, не объясняя материал, или не реагирует на то, что ребенка обижают одноклассники, и т. д.
- Физическое или психологическое насилие. Никто не имеет права оскорблять и унижать ребенка, а тем более распускать руки.
- Вымогательство денег с детей или родителей. Если нужны дополнительные средства на внеклассные мероприятия и т. д., их сбором и распределением занимается родительский комитет.
- Угроза здоровью ребенка, например, если преподаватель физкультуры игнорирует медицинские ограничения.
- Предвзятое отношение выражается в слишком сложных заданиях, заниженных оценках, придирках и т. д. Если вы уверены, что ваш ребенок знает предмет на лучшую отметку, обратитесь к администрации школы: вас обязаны ознакомить с критериями оценок и учебными программами.
- Объем домашних заданий, превышающий санитарно-гигиенические нормы.
- Привлечение ребенка к труду без согласия родителей (законных представителей).
- Удаление из класса. Во время урока учитель отвечает за своих воспитанников, поэтому просто так выгнать за дверь не может. Если поведение ученика угрожает жизни и здоровью одноклассников, педагог обязан известить директора и только тогда принимать меры.
Как правильно написать жалобу
Правила, как написать заявление на учителя, чтобы не просто поскандалить, а решить проблему:
- успокойтесь, изложите в документе факты, а не эмоции;
- укажите нормы законодательства, которые нарушил преподаватель (отношения «учитель — ученик» регламентируют Конституция РФ, ФЗ № 273 «Об образовании», «О свободе совести и религиозных объединениях», Трудовой, Административный, Уголовный кодексы РФ);
- кратко и четко сформулируйте суть претензии; все заявление — один лист формата А4;
- в правом верхнем углу укажите адресат: директор школы (Ф.И.О., должность, название учреждения полностью), отдел образования администрации, прокуратура, полиция и т. д.;
- от кого: Ф.И.О. заявителя, полномочия (мать, отец, опекун), место жительства, телефон;
- в тексте заявления (жалобы) изложите суть проблемы: когда, что произошло с вашим сыном (дочерью), укажите Ф.И.О. педагога, к которому предъявляете претензии;
- перечислите материалы, подтверждающие ваше заявление: медицинская справка, заключение психолога, свидетельские показания и т. д.;
- справа внизу — дата и подпись.
ВАЖНО!
Анонимные заявления рассматриваются в исключительных случаях правоохранительными органами.
Заявление пишется как индивидуальное, так и коллективное — от нескольких родителей.
Как составить заявление
В каждом случае при написании жалобы описывайте конкретную ситуацию, которая произошла с вашим ребенком.
Пример, как правильно писать заявление на учителя в школу:
Директору МБОУ СОШ № __________
________________________________________
(административная принадлежность школы)
_____________________________________________
(Ф.И.О. руководителя)
от _______________________, отца (матери)
(Ф.И.О. родителя учащегося)
____________________________________________
(Ф.И.О. ребенка)
ЖАЛОБА
11 марта 2021 г. моя дочь, Ф.И.О. и класс ребенка, придя на уроки после болезни, передала учителю физкультуры (Ф.И.О.) письменную рекомендацию педиатра о щадящем спортивном режиме на ближайшие две недели и попросила разрешения не выполнять все задания вместе с классом, в частности не бегать. Учитель проигнорировал просьбу моей дочери, что привело к ухудшению ее самочувствия (резкому снижению давления и обмороку).
Я считаю, что подобные действия педагога являются неправильными, так как школа обязана обеспечить условия, гарантирующие охрану здоровья учащихся (ст. 41 ФЗ «Об образовании).
В связи с вышесказанным прошу привлечь учителя физкультуры (Ф.И.О.) к дисциплинарной ответственности и принять меры по недопущению в дальнейшем подобных действий со стороны учительского коллектива.
Если Вами не будут предприняты надлежащие меры, и в случае повторения подобной ситуации мы будем вынуждены обратиться в органы, занимающиеся защитой прав и законных интересов ребенка.
Дата
Подпись
Еще один пример заявления от коллектива родителей:
Образец жалобы в Министерство просвещения РФ:
Куда направить жалобу
Выбор адресата вашего обращения зависит от конкретного случая и тяжести ситуации:
- Начинайте с руководства школы — завуча и директора.
- В случае бездействия администрации школы жалуйтесь в территориальное Управление образования.
- Высшее руководство — Министерство просвещения РФ.
Если из-за действий учителя ребенку и вашей семье нанесен материальный или моральный ущерб и миром разрешить ситуацию не получается, обращайтесь в суд.
Если педагог совершил административно или уголовно наказуемое деяние (например, ударил ребенка), подавайте заявление в прокуратуру или в полицию.
Что грозит учителю
Если факты, приведенные в родительских жалобах, подтверждаются, наказания предусмотрены разные:
- дисциплинарное (по ТК РФ): замечание, выговор или увольнение;
- административное: штраф, запрет на педагогическую деятельность;
- уголовное: штраф, принудительные работы, тюремное заключение.
Учитель — это не просто профессия. От этих людей во многом зависит то, какими вырастут наши дети, поэтому важно, чтобы жалобы на педагогов рассматривались очень тщательно. Но так происходит не всегда: и учитель не застрахован от необоснованных обвинений, и ученики не всегда находят защиту.
Не спешите обвинять педагогов, но если уверены в своей правоте — не отступайте!
Хороших вам учителей!
