Заявление на прием к врачу от беременной женщины — это документ, который содержит просьбу будущей мамы к работодателю отпустить ее на обследование в поликлинику. Позже она обязуется предоставить медицинскую справку.
Как написать заявление
Законодательство не обязывает женщину, ожидающую малыша, предупреждать руководство о походе к доктору. Но сделать это в ее интересах. Доброжелательные отношения с начальством никто не отменял. Плюс к этому, если у него появится заявление на прием к врачу от беременной работницы, то есть все основания произвести расчет с ней за эти часы по среднему заработку. Поскольку, по закону, период визита беременной к доктору работодатель обязан оплачивать (ч. 3 ст. 254 ТК РФ).
ВАЖНО!
Знайте: руководитель обязан отпускать к доктору женщину, которая находится в «положении», столько раз, сколько ей потребуется. Трудовой кодекс не ограничивает количество. Но при условии, что после визита в поликлинику она принесет справку, где отмечены даты и время проведения обследования.
Чтобы понять, как написать заявление для посещения врача, придерживайтесь основных правил деловой переписки. Единой формы не существует, используйте произвольную формулировку, но в деловом стиле.
Необходимо обязательно указать следующие моменты:
- на чье имя (Ф.И.О. директора компании);
- от кого (Ф.И.О. работницы и должность);
- период отгула (количество часов, в течение которых планируется отсутствовать);
- причина (визит к доктору);
- подпись заявителя и дата составления документа.
Позже беременная приносит справку из женской консультации, которая оформлена в свободной форме, где указано время визита. Поскольку в законодательстве не оговаривается, какие документы обязана предоставить беременная сотрудница, доказательством служат и другие документы — копия результатов УЗИ, направления на сдачу анализов (с датой и временем), талон на прием к доктору, выданный в регистратуре, и др.
Можно ли согласовать поход устно
Трудовой кодекс не обязывает будущую маму предупреждать директора о посещении доктора. Да и на практике чаще всего писать заявление в связи с походом к врачу на обследование не требуется. Если у работницы доброжелательные отношения с руководством, она вправе договориться с ним устно. Когда потребуется отлучиться к врачу на пару часов, адекватный начальник всегда поймет и отпустит. Другое дело, если сама женщина недобросовестно относится к работе и под предлогом поликлиники устраивает шопинг. Если работодатель заподозрит ее в злоупотреблении «интересным положением», договориться не получится. Придется доказывать отсутствие документально.
Образцы
В ООО____________________________ Заявление Прошу освободить меня от выполнения служебных обязанностей в связи с посещением женской консультации для планового обследования (дата)____________ (время) с ____до ______ с сохранением среднего заработка (согласно ч. 3 ст. 254 ТК РФ). Справку от врача обязуюсь предоставить. Подпись_______________ Дата «__»__________ ____ г. |
